Yıllık Arşiv: 2014


Referans Dediğin Rezil de Eder Vezir de

Bir ilan gördük, başvurduk, görüşmeler silsilesini fevkalade bir başarı ile geçtik. Peki, bitti mi? Hayır! Daha ne olsun dediğinizi duyar gibiyim. 🙂 Artık işverenler ve işverenin bir anlamda temsilcisi olan insan kaynakları çalışanları meslektaşlarım; yetenek, yetkinlik, başarı, deneyim ve eğitim gibi başlıkların haricinde nasıl bir çalışan, nasıl bir yönetici, nasıl […]


29 Ekim Cumhuriyet Bayramımız Kutlu Olsun!

  Ulu Önder Mustafa Kemal ATATÜRK’ün kurup, biz gençlere emanet ettiği Cumhuriyet’imizin doğum günü kutlu olsun. Daha nice aydınlık günler göreceğimiz, özgür yaşayabileceğimiz umut dolu yılları; birlik, beraberlik ve kardeşlik içerisinde geçirebilmek dileğiyle… Ata’m: Emanetine sahip çıkmak için, sonraki nesillere elimden geldiğince seni, Cumhuriyet’i, adaleti, barışı ve ilkelerini anlatacağıma söz […]


Kim Demiş 35 Yaşını Aşmamış Diye!

Geçtiğimiz dönemlerde yaşadığım trajikomik bir diyalog beni böyle başlığa ve böyle bir konuya sevk etti arkadaşlar. Bilişim sektöründen orta büyüklükte bir firmaya ait olduğunu düşündüğüm bir ilan gözüme ilişti. İlk bakışta bir ilanın içermesi gereken her şey tamam gibi gözüküyordu. Aranan nitelikler, kısa bir iş tanımı, lokasyon vs. Merak edip, […]


Sosyal Etkinlik Sosyal Eziyete Dönüşmesin

Bir yazıda okumuştum; Viking Foundation’ın yaptığı araştırma da 50 ve altında kişinin çalıştığı yerlerde çalışanların %40 ının mutsuz olduğu ortaya çıkmış. Hepimizin üzerinde kafa yorduğu bu konuda; bence en çok öne çıkan mutsuzluk sebepleri; maaş ve yan haklar, eğitim, sosyallik ve fikirlerinin alınmaması. Bu başlıklardan en çabuk geri bildirim alınabileninin […]