Etkilet Arşivi: istihdam


Aday Gözlüğümü Taktım İlanlara Baktım

İş dünyasında her şey öyle her daim süt liman olmuyor. Kimi zaman çalışma arkadaşları, kimi zaman çalışma koşulları, kimi zamansa bulunulan yerde yapılacakların tamamlanmış olma hissi ya da kişisel herhangi bir sebepten dolayı bireyler çalışmakta olduğu işten ayrılmak isteyebiliyor. İş değiştirme kararı aldığımızda ise ilk yaptığımız iş/kariyer portallarına göz atıp; […]

bizim

Ethics

Seçme Yerleştirmede Etik Miyiz?

Bu gün sokağa çıksak, karşımıza çıkan kişilere sorsak? İşinizde etik bir şekilde çalışıyor musunuz diye, anlamını bilen on insandan dokuzu evet cevabını verir. Tabi uygulamaya bakıldığında ne kadar etik olduğumuz tartışılır. Ülkemizde iş etiği sözünü son zamanlarda duymaya başlasak da okumuş olduğum bir akademik yazıdan aldığım bilgiye göre; iş etiğinin […]


Yanlış Cv Başlamayan Görüşmeyi Bitirebilir

İnsan kaynakları çalışanlarının vazgeçilmezi olan seçme yerleştirme adımının icra edilebilmesi için öncelikli işimiz cv incelemektir. Çok da uzun olmayan meslek hayatında hep aklımdadır; İK ile ilgili pozisyona aday birine “cv ne demektir?” sorusunu sormak. (benimle görüşme yapacaklara ipucu olsun bu 😉 ) Peki, gerçekten nedir cv? Latince kökenli olan bu […]

27604847-bir-bilgisayar-ekranının-dışında-patlayan-komik-cv-belge,-senin-cv-fark-olsun

üst

Referans Dediğin Rezil de Eder Vezir de

Bir ilan gördük, başvurduk, görüşmeler silsilesini fevkalade bir başarı ile geçtik. Peki, bitti mi? Hayır! Daha ne olsun dediğinizi duyar gibiyim. Artık işverenler ve işverenin bir anlamda temsilcisi olan insan kaynakları çalışanları meslektaşlarım; yetenek, yetkinlik, başarı, deneyim ve eğitim gibi başlıkların haricinde nasıl bir çalışan, nasıl bir yönetici, nasıl bir […]


Toplam 2 sayfa bulunuyor.
12